ePerformance
e
Sistem Informasi Manajemen Kinerja Pegawai Pemerintah Kota Surabaya
Lupa Password?
Sistem Informasi Manajemen Kinerja Pegawai Pemerintah Kota Surabaya
ePerformance adalah sistem informasi manajemen kinerja dalam rangka penilaian prestasi kinerja pegawai yang lebih objektif, terukur, akuntabel, partisipasif dan transparan, sehingga terwujud manajemen pegawai berdasarkan prestasi kerja dan sistem karier kerja Pegawai Negeri Sipil (PNS) di lingkungan Pemerintah Kota Surabaya. Aplikasi ePerformance ini dirancang sesuai dengan Peraturan Walikota No. 7 Tahun 2017 tentang Petunjuk Teknis Pemberian Uang Kinerja pada Belanja Langsung kepada PNSD di Lingkungan Pemerintah Kota Surabaya. Diharapkan dengan adanya sistem informasi dalam hal Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) akan dapat memotivasi kinerja PNS Pemerintah Kota Surabaya dalam meningkatkan kinerja individu dan organisasi, serta mendukung terlaksananya program kerja yang telah direncanakan dan disusun secara optimal
Peraturan Walikota No. 13 tahun 2019 tentang Petunjuk Teknis Pemberian Uang Kinerja Pada Belanja Langsung
SK Tim Penyusunan dan Pengembangan Manajemen Kinerja Terpadu Tahun 2017
Peraturan Walikota No. 2 tahun 2018 tentang Kriteria Pemberian Tambahan Penghasilan Kepada Pegawai Negeri Sipil
Peraturan Walikota No. 4 tahun 2018 tentang Perubahan Pertama Atas Peraturan Walikota No. 2 tahun 2018 Tentang Kriteria Pemberian Tambahan Penghasilan Kepada Pegawai Negeri Sipil
Peraturan Walikota No. 19 tahun 2018 tentang Perubahan Kedua Atas Peraturan Walikota No. 2 tahun 2018 Tentang Kriteria Pemberian Tambahan Penghasilan Kepada Pegawai Negeri Sipil
Peraturan Walikota No. 68 tahun 2018 tentang Perubahan Ketiga Atas Peraturan Walikota No. 2 tahun 2018 Tentang Kriteria Pemberian Tambahan Penghasilan Kepada Pegawai Negeri Sipil
Peraturan Walikota Surabaya Nomor 2 Tahun 2019 Tentang Perubahan Keempat atas Peraturan Walikota Surabaya Nomor 2 Tahun 2018 tentang Kriteria Pemberian Tambahan Penghasilan Kepada Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Pemerintah Kota Surabaya
Sekilas tentang ePerformance
Struktur Jabatan di Pemerintah Kota Surabaya
Penilaian Kinerja Pegawai
Nomenklatur Jabatan Pelaksana
Nomenklatur Jabatan Pelaksana Kekhususan
Nomenklatur Jabatan Fungsional Bidang Kesehatan
Nomenklatur Jabatan Fungsional Non Bidang Kesehatan
Rincian Daftar Aktivitas Pegawai
Contoh Distribusi Uang Kinerja Pada Kegiatan
SE Data Pendukung Foto pada Aktivitas Pegawai
SOP Pegawai
SOP Tim Mankin
SOP Admin OPD
